職位描述
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一、崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)審核排班及監(jiān)控項目排班擬合度、足時率和員工出勤;指標(biāo)異常時及時預(yù)警項目負(fù)責(zé)人;跟蹤提升計劃執(zhí)行效果直到指標(biāo)正常;
2. 負(fù)責(zé)監(jiān)控項目績效達(dá)成并分析項目健康度;預(yù)警及協(xié)助項目負(fù)責(zé)人準(zhǔn)確定位問題并制定提升計劃;跟進(jìn)提升計劃執(zhí)行效果,直到指標(biāo)達(dá)成或問題解決;
3. 負(fù)責(zé)匯總和出具站點(diǎn)運(yùn)營周/月報,包括但不僅限于:KPI達(dá)成、結(jié)算系數(shù)、人員規(guī)模、新老工占比、流失率、出勤率及P
1. 負(fù)責(zé)審核排班及監(jiān)控項目排班擬合度、足時率和員工出勤;指標(biāo)異常時及時預(yù)警項目負(fù)責(zé)人;跟蹤提升計劃執(zhí)行效果直到指標(biāo)正常;
2. 負(fù)責(zé)監(jiān)控項目績效達(dá)成并分析項目健康度;預(yù)警及協(xié)助項目負(fù)責(zé)人準(zhǔn)確定位問題并制定提升計劃;跟進(jìn)提升計劃執(zhí)行效果,直到指標(biāo)達(dá)成或問題解決;
3. 負(fù)責(zé)匯總和出具站點(diǎn)運(yùn)營周/月報,包括但不僅限于:KPI達(dá)成、結(jié)算系數(shù)、人員規(guī)模、新老工占比、流失率、出勤率及P
工作地點(diǎn)
地址:合肥蜀山區(qū)安高廣場
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職位發(fā)布者
HR
合肥維音信息技術(shù)有限公司
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專業(yè)服務(wù)
-
1000人以上
-
外商獨(dú)資·外企辦事處
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合肥市蜀山區(qū)望江西路與合作化路交口安高廣場
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