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崗位職責(zé)
資料收集與整理
交通運輸資料員的首要職責(zé)是收集與交通運輸相關(guān)的各類資料這包括職工檔案（至少應(yīng)包括應(yīng)聘人員資格條件、勞動合同和職業(yè)健康檔案）、運輸合同、運輸計劃、運輸記錄、車輛和設(shè)備的維護記錄貨物清單、建立隱患臺賬、安全會議記錄、安全培訓(xùn)記錄、隱患排查整改記錄、應(yīng)急預(yù)案演練和救援記錄、工傷保險申報記錄、安全生產(chǎn)經(jīng)費的預(yù)決算文件、提取使用臺賬、財務(wù)憑證、事故報告等。資料員需確保所收集資料的完整性、準(zhǔn)確性和可追溯。在收集資料后，整理和歸檔是不可或缺的環(huán)節(jié)。資料員需將收集到的資料進行分類、編號，并進行電子化存檔，以便于日后的查閱與使用。
監(jiān)督與審核
交通運輸資料員需對運輸過程中的各類資料進行監(jiān)督和審核確保其符合相關(guān)的政策法規(guī)和內(nèi)部規(guī)章制度。在運輸過程中，資料員需對運輸記錄進行檢查，確保每一項運輸活動都有據(jù)可查。此外在運輸結(jié)束后，資料員需對運輸記錄進行審核，確保所有數(shù)據(jù)的真實性和完整性。
協(xié)調(diào)與溝通
在日常工作中，交通運輸資料員需要與多個主管部門溝通。包括與交通運輸、交警、綜合執(zhí)法部門等的密切對接。資料員需及時傳達各類信息，確保公司運輸工作中的信息共享和有效協(xié)作。良好的溝通能力不僅能夠提高工作效率，也有助于解決工作中出現(xiàn)的問題，
統(tǒng)計與分析
交通運輸資料員需定期對運輸數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計與分析，生成各類報告。包括運輸效率分析、成本分析、車輛使用率分析等。通過數(shù)據(jù)的分析，為公司管理層提供決策依據(jù)，幫助其識別潛在的問題和改進的機會，
政策法規(guī)的遵循
在日常工作中，交通運輸資料員需時刻關(guān)注與交通運輸相關(guān)的政策法規(guī)。根據(jù)國家及地方的相關(guān)規(guī)定，及時調(diào)整自身的工作流程確保工作符合規(guī)定。通過對政策法規(guī)的學(xué)習(xí)，資料員能夠更好地理解行業(yè)的發(fā)展動態(tài)，并為公司的合規(guī)運營提供支持；
任職要求:
1、交通管理相關(guān)專業(yè)、大專以上學(xué)歷，
2、從事企業(yè)交通運輸資料管理工作3年以上，熟悉成都市、區(qū)交通行業(yè)部管理門要求；
3、工作認真、細致，溝通能力強
工作地點：成都，不定時到工程項目部開展工作 能熟練使用馬蜂盯標(biāo)進行招標(biāo)采購類信息查詢