職位描述
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崗位職責:
1.客戶開發(fā)與維護:負責海外ODM客戶的開發(fā)、關系維護及戰(zhàn)略合作,重點聚焦歐美、北美、東南亞、中東等目標市場;深入理解客戶需求(產品定義、技術規(guī)格、成本目標等),協(xié)調內部資源提供定制化ODM/OEM解決方案;定期拜訪客戶,參與商務談判,推動合同簽訂及長期合作框架落地。
2.項目管理與訂單執(zhí)行:主導ODM項目全生命周期管理,包括需求對接、產品開發(fā)、生產交付、質量管控及售后服務;協(xié)調研發(fā)、供應鏈、生產等部門,確保項目按時交付并滿足客戶KPI(成本、交期、質量)。
3.市場分析與策略制定:分析全球消費電子市場趨勢、競爭對手動態(tài)及客戶業(yè)務模式,制定針對性市場拓展策略;結合公司產品優(yōu)勢,挖掘客戶潛在需求,推動新品類合作機會(如智能穿戴、家電、IoT設備等)。
4.跨部門協(xié)作與資源整合:聯(lián)動產品、研發(fā)、法務等部門,完成技術方案評審、知識產權合規(guī)及風險管控。
5.商務談判與目標達成:主導合同條款談判(價格、付款方式、違約責任等),完成年度銷售目標及回款任務;定期復盤客戶貢獻度,優(yōu)化資源投入,提升客戶黏性及份額占比。
任職要求:
1.教育背景;大專及以上學歷,市場營銷、國際貿易、電子工程、商務英語等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經驗:5年以上消費類電子行業(yè)經驗,3年以上ODM/OEM大客戶管理經驗,熟悉海外市場運作模式;具備成功操盤跨國企業(yè)或行業(yè)頭部客戶的案例。
3.核心技能:熟悉消費電子產業(yè)鏈(設計、生產、測試、認證),了解主流產品技術標準(如藍牙、Wi-Fi、安規(guī)認證等);出色的跨文化溝通能力、談判技巧及客戶關系管理能力,英語流利(可作為工作語言)
4.軟性素質:結果導向,抗壓能力強,適應高頻海外出差(年均30%-50%時間);具備戰(zhàn)略思維及資源整合能力,能平衡客戶需求與公司利益。
1.客戶開發(fā)與維護:負責海外ODM客戶的開發(fā)、關系維護及戰(zhàn)略合作,重點聚焦歐美、北美、東南亞、中東等目標市場;深入理解客戶需求(產品定義、技術規(guī)格、成本目標等),協(xié)調內部資源提供定制化ODM/OEM解決方案;定期拜訪客戶,參與商務談判,推動合同簽訂及長期合作框架落地。
2.項目管理與訂單執(zhí)行:主導ODM項目全生命周期管理,包括需求對接、產品開發(fā)、生產交付、質量管控及售后服務;協(xié)調研發(fā)、供應鏈、生產等部門,確保項目按時交付并滿足客戶KPI(成本、交期、質量)。
3.市場分析與策略制定:分析全球消費電子市場趨勢、競爭對手動態(tài)及客戶業(yè)務模式,制定針對性市場拓展策略;結合公司產品優(yōu)勢,挖掘客戶潛在需求,推動新品類合作機會(如智能穿戴、家電、IoT設備等)。
4.跨部門協(xié)作與資源整合:聯(lián)動產品、研發(fā)、法務等部門,完成技術方案評審、知識產權合規(guī)及風險管控。
5.商務談判與目標達成:主導合同條款談判(價格、付款方式、違約責任等),完成年度銷售目標及回款任務;定期復盤客戶貢獻度,優(yōu)化資源投入,提升客戶黏性及份額占比。
任職要求:
1.教育背景;大專及以上學歷,市場營銷、國際貿易、電子工程、商務英語等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經驗:5年以上消費類電子行業(yè)經驗,3年以上ODM/OEM大客戶管理經驗,熟悉海外市場運作模式;具備成功操盤跨國企業(yè)或行業(yè)頭部客戶的案例。
3.核心技能:熟悉消費電子產業(yè)鏈(設計、生產、測試、認證),了解主流產品技術標準(如藍牙、Wi-Fi、安規(guī)認證等);出色的跨文化溝通能力、談判技巧及客戶關系管理能力,英語流利(可作為工作語言)
4.軟性素質:結果導向,抗壓能力強,適應高頻海外出差(年均30%-50%時間);具備戰(zhàn)略思維及資源整合能力,能平衡客戶需求與公司利益。
工作地點
地址:惠州惠城區(qū)徐匯區(qū)上海創(chuàng)米智匯物聯(lián)科技有限公司.
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
陳紅HR
重慶慧獵信息科技有限公司
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專業(yè)服務
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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重慶市沙坪壩區(qū)智薈大道18號1-48室
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-05-05 01:05:18
4769人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網上看到的。
