職位描述
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一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)成本核算,對成本、來料、工序等方面熟悉;
2、熟悉工業(yè)制造企業(yè)的業(yè)務(wù)流程、收集車間、倉庫基礎(chǔ)數(shù)據(jù),進(jìn)行成本核算;
3、根據(jù)公司的制造特點(diǎn)確定科學(xué)的成本計(jì)算方法,比如品種法、分批法、分步法;
4、會推進(jìn)成本核算規(guī)范的建立,比如材料定額、工時(shí)定額、成本分析、成本控制;
5、配合制訂優(yōu)化公司財(cái)務(wù)管理及核算的制度及流程,完善公司內(nèi)控管理;
6、配合完成年度審計(jì)工作,并提供相應(yīng)資料;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù);
二、任職要求:
1、注重思考、注重工作質(zhì)量、能承受工作壓力、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
2、熟悉金蝶erp財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)及Word, Excel等辦公軟件操作;
3、財(cái)會專業(yè)大專及以上學(xué)歷、具有有中級會計(jì)師或注冊會計(jì)師證者優(yōu)先;
4、3年以上財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn),制造行業(yè)(機(jī)械、電氣、新能源)行業(yè)背景經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、有銷售定價(jià)、降庫存、車間損耗,提高車間生產(chǎn)效率,業(yè)務(wù)流程制度規(guī)范推進(jìn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、福利
1.住房補(bǔ)貼200元
2.福利餐廳,提供中、晚餐;
3.公司為員工購買社會保險(xiǎn);
4.每季度優(yōu)秀員工評選、先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)團(tuán)隊(duì)補(bǔ)貼;
5.員工享有法定假、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪假期;
6.其他福利:全勤獎(jiǎng)100元、工齡獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、生日100元、節(jié)日補(bǔ)貼、夏季降溫費(fèi)200元、年終獎(jiǎng)等。
應(yīng)聘方式:面試 / 考核方式:面試
1、負(fù)責(zé)成本核算,對成本、來料、工序等方面熟悉;
2、熟悉工業(yè)制造企業(yè)的業(yè)務(wù)流程、收集車間、倉庫基礎(chǔ)數(shù)據(jù),進(jìn)行成本核算;
3、根據(jù)公司的制造特點(diǎn)確定科學(xué)的成本計(jì)算方法,比如品種法、分批法、分步法;
4、會推進(jìn)成本核算規(guī)范的建立,比如材料定額、工時(shí)定額、成本分析、成本控制;
5、配合制訂優(yōu)化公司財(cái)務(wù)管理及核算的制度及流程,完善公司內(nèi)控管理;
6、配合完成年度審計(jì)工作,并提供相應(yīng)資料;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù);
二、任職要求:
1、注重思考、注重工作質(zhì)量、能承受工作壓力、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
2、熟悉金蝶erp財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)及Word, Excel等辦公軟件操作;
3、財(cái)會專業(yè)大專及以上學(xué)歷、具有有中級會計(jì)師或注冊會計(jì)師證者優(yōu)先;
4、3年以上財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn),制造行業(yè)(機(jī)械、電氣、新能源)行業(yè)背景經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、有銷售定價(jià)、降庫存、車間損耗,提高車間生產(chǎn)效率,業(yè)務(wù)流程制度規(guī)范推進(jìn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、福利
1.住房補(bǔ)貼200元
2.福利餐廳,提供中、晚餐;
3.公司為員工購買社會保險(xiǎn);
4.每季度優(yōu)秀員工評選、先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)團(tuán)隊(duì)補(bǔ)貼;
5.員工享有法定假、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪假期;
6.其他福利:全勤獎(jiǎng)100元、工齡獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、生日100元、節(jié)日補(bǔ)貼、夏季降溫費(fèi)200元、年終獎(jiǎng)等。
應(yīng)聘方式:面試 / 考核方式:面試
工作地點(diǎn)
地址:衡水故城縣北白象鎮(zhèn)大橋工業(yè)區(qū)高中村
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
浙江巨瑞電氣科技有限公司
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機(jī)械制造·機(jī)電·重工
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200-499人
-
私營·民營企業(yè)
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浙江巨瑞電氣科技有限公司
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應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-03-01 01:28:57
1050人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
