職位描述
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1、制定所轄區(qū)域的目標(biāo)任務(wù)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成區(qū)域業(yè)績目標(biāo);2、制定公司的銷售與客戶服務(wù)管理制度,報(bào)上級部門審核;3、熟悉二手房交易流程及相關(guān)交易政策,預(yù)測和把握區(qū)域二手房運(yùn)營競爭走勢,提出相應(yīng)的營銷策略;4、擬定區(qū)域銷售計(jì)劃、社會活動和廣告宣傳促銷方案,報(bào)上級部門審核;5、組織開展員工隊(duì)伍培訓(xùn),擬定考核評定制度,強(qiáng)化人才梯隊(duì)建設(shè)工作,滿足公司業(yè)務(wù)拓展需要;6、提出對所轄區(qū)域內(nèi)店面經(jīng)理及主管等直接下級的選拔及任免意見;7、直接對經(jīng)紀(jì)人的人事任免;8、主動、積極的與其他部門配合,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;9、總結(jié)分析客戶需求,對公司運(yùn)營提出意見;10、配合并監(jiān)督權(quán)證部門做好各項(xiàng)客戶服務(wù)工作;11、確保店面管理與客戶服務(wù)管理制度在所轄區(qū)域的貫徹和執(zhí)行;12、及時(shí)、準(zhǔn)確向上級領(lǐng)導(dǎo)提供銷售信息及各類報(bào)表,資料和信息處理須按照公司要求及時(shí)準(zhǔn)確完成;13、及時(shí)發(fā)現(xiàn)所轄區(qū)域店面的可以行為,做出正確的判斷及處理措施,必要時(shí)及時(shí)向上級主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);14、店面的擴(kuò)張與管理,提出店面裝修設(shè)計(jì)意見;15、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作;
工作地點(diǎn)
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