職位描述
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職位描述:
1、在餐飲部營銷經(jīng)理總的領(lǐng)導(dǎo)下,開展各項銷售回訪工作;
2、深入了解區(qū)域特征消費動態(tài),即時把握用餐信息,向部門負(fù)責(zé)人反潰;
3、負(fù)責(zé)完成酒店下達(dá)的營銷指標(biāo),積極做好客戶回訪,挖掘新客戶,擴(kuò)展企業(yè)品牌;
4、配合預(yù)定部門做完相關(guān)客戶資料完善工作,并按部門規(guī)定填寫相應(yīng)預(yù)定信息,做好與各部門的溝通協(xié)調(diào)工作。
5、遵守酒店的各項規(guī)章制度,制度中一些要求如因崗位特殊因素,經(jīng)報總經(jīng)理特批。
6、每周需提供相應(yīng)的資料,并將客戶資料反饋于預(yù)定臺。
7、每月對公司簽單客戶拜訪,如掛賬簽單單位或個人應(yīng)進(jìn)行業(yè)務(wù)款項催收,催收期限按協(xié)議規(guī)定執(zhí)行,特殊情況應(yīng)上呈總經(jīng)理報批,凡無特批、超過時間以相應(yīng)數(shù)額在績效獎金中扣除。
8、配合餐飲部經(jīng)理對賓客投訴進(jìn)行跟蹤,處理好與客間的良好關(guān)系。
9、嚴(yán)格遵守公司對財物制度及信息保密制度,不得向外透露酒店信息。
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,市場營銷類、管理類或其他相關(guān)專業(yè)這優(yōu)先;
2、三年以上營銷經(jīng)驗,兩年以上酒店餐飲銷售經(jīng)驗;
3、優(yōu)秀的談判技巧和人際溝通能力,善于溝通學(xué)習(xí)和為人誠實,有較強(qiáng)的抗壓力;
4、能夠主動獨立工作,有團(tuán)隊合作精神,執(zhí)行力強(qiáng)。
1、在餐飲部營銷經(jīng)理總的領(lǐng)導(dǎo)下,開展各項銷售回訪工作;
2、深入了解區(qū)域特征消費動態(tài),即時把握用餐信息,向部門負(fù)責(zé)人反潰;
3、負(fù)責(zé)完成酒店下達(dá)的營銷指標(biāo),積極做好客戶回訪,挖掘新客戶,擴(kuò)展企業(yè)品牌;
4、配合預(yù)定部門做完相關(guān)客戶資料完善工作,并按部門規(guī)定填寫相應(yīng)預(yù)定信息,做好與各部門的溝通協(xié)調(diào)工作。
5、遵守酒店的各項規(guī)章制度,制度中一些要求如因崗位特殊因素,經(jīng)報總經(jīng)理特批。
6、每周需提供相應(yīng)的資料,并將客戶資料反饋于預(yù)定臺。
7、每月對公司簽單客戶拜訪,如掛賬簽單單位或個人應(yīng)進(jìn)行業(yè)務(wù)款項催收,催收期限按協(xié)議規(guī)定執(zhí)行,特殊情況應(yīng)上呈總經(jīng)理報批,凡無特批、超過時間以相應(yīng)數(shù)額在績效獎金中扣除。
8、配合餐飲部經(jīng)理對賓客投訴進(jìn)行跟蹤,處理好與客間的良好關(guān)系。
9、嚴(yán)格遵守公司對財物制度及信息保密制度,不得向外透露酒店信息。
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,市場營銷類、管理類或其他相關(guān)專業(yè)這優(yōu)先;
2、三年以上營銷經(jīng)驗,兩年以上酒店餐飲銷售經(jīng)驗;
3、優(yōu)秀的談判技巧和人際溝通能力,善于溝通學(xué)習(xí)和為人誠實,有較強(qiáng)的抗壓力;
4、能夠主動獨立工作,有團(tuán)隊合作精神,執(zhí)行力強(qiáng)。
工作地點
地址:石家莊石家莊
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職位發(fā)布者
HR
以嶺健康城科技有限公司
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批發(fā)·零售
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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石家莊開發(fā)區(qū)以嶺健康城
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3年以上
中技
2026-03-20 00:36:00
6781人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
