零售經(jīng)理
面議
杭州
5年以上
大專(zhuān)
杭州
5年以上
大專(zhuān)
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
- 定期體檢五險(xiǎn)一金全勤獎(jiǎng)
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
職位描述:
職責(zé)描述:
一、對(duì)內(nèi)管理工作:
1.制作每年度銷(xiāo)售預(yù)算并每月向店鋪下達(dá)銷(xiāo)售指標(biāo);根據(jù)品牌實(shí)際制訂不同銷(xiāo)售策略,跟進(jìn)前線店鋪確保完成公司每年制定的預(yù)算銷(xiāo)售目標(biāo)。
2.協(xié)調(diào)公司各部門(mén)配合前線生意工作的落實(shí)與決策;
3.跟進(jìn)店鋪基礎(chǔ)工作的管理,嚴(yán)格控制失貨、人工成本、店鋪定編,確保店鋪整體服務(wù)質(zhì)量達(dá)到公司要求水平
4.培養(yǎng)、選拔、面試店鋪管理人才,保證店鋪正常管理的持續(xù)性。
5.審核店鋪費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單據(jù),控制各店鋪行政費(fèi)用開(kāi)支,確保各項(xiàng)費(fèi)用不超全年預(yù)算。
6.教練門(mén)店員工,不斷提升店鋪基礎(chǔ)工作管理能力。
7.了解公司營(yíng)運(yùn)系統(tǒng)運(yùn)作,主動(dòng)協(xié)調(diào)、解決前線與各部門(mén)在工作中出現(xiàn)問(wèn)題。
8.了解、分析目標(biāo)市場(chǎng),提出制定適合區(qū)域、門(mén)店銷(xiāo)售的采購(gòu)計(jì)劃;
9.隨時(shí)掌握庫(kù)存情況,適時(shí)做出主推計(jì)劃并推動(dòng)落實(shí);
10.簽屬對(duì)門(mén)店員工的任、免意見(jiàn)。
二、對(duì)外業(yè)務(wù):
1.協(xié)助開(kāi)發(fā)工程部進(jìn)行進(jìn)場(chǎng)條件洽談、場(chǎng)地勘探;
2.幫助店長(zhǎng)解決店鋪與商場(chǎng)樓層主管之間的關(guān)系;
3.隨時(shí)了解、分析其他品牌市場(chǎng)動(dòng)向,及時(shí)向公司反饋相關(guān)信息,并針對(duì)生意提出應(yīng)對(duì)措施。
任職要求:
1.具備零售行業(yè)一線銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);
2.2年以上銷(xiāo)售主管及以上工作經(jīng)驗(yàn);
3.性別不限,年齡28歲以上,形象氣質(zhì)佳,專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
4. 珠寶、奢侈品皮具從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
職責(zé)描述:
一、對(duì)內(nèi)管理工作:
1.制作每年度銷(xiāo)售預(yù)算并每月向店鋪下達(dá)銷(xiāo)售指標(biāo);根據(jù)品牌實(shí)際制訂不同銷(xiāo)售策略,跟進(jìn)前線店鋪確保完成公司每年制定的預(yù)算銷(xiāo)售目標(biāo)。
2.協(xié)調(diào)公司各部門(mén)配合前線生意工作的落實(shí)與決策;
3.跟進(jìn)店鋪基礎(chǔ)工作的管理,嚴(yán)格控制失貨、人工成本、店鋪定編,確保店鋪整體服務(wù)質(zhì)量達(dá)到公司要求水平
4.培養(yǎng)、選拔、面試店鋪管理人才,保證店鋪正常管理的持續(xù)性。
5.審核店鋪費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單據(jù),控制各店鋪行政費(fèi)用開(kāi)支,確保各項(xiàng)費(fèi)用不超全年預(yù)算。
6.教練門(mén)店員工,不斷提升店鋪基礎(chǔ)工作管理能力。
7.了解公司營(yíng)運(yùn)系統(tǒng)運(yùn)作,主動(dòng)協(xié)調(diào)、解決前線與各部門(mén)在工作中出現(xiàn)問(wèn)題。
8.了解、分析目標(biāo)市場(chǎng),提出制定適合區(qū)域、門(mén)店銷(xiāo)售的采購(gòu)計(jì)劃;
9.隨時(shí)掌握庫(kù)存情況,適時(shí)做出主推計(jì)劃并推動(dòng)落實(shí);
10.簽屬對(duì)門(mén)店員工的任、免意見(jiàn)。
二、對(duì)外業(yè)務(wù):
1.協(xié)助開(kāi)發(fā)工程部進(jìn)行進(jìn)場(chǎng)條件洽談、場(chǎng)地勘探;
2.幫助店長(zhǎng)解決店鋪與商場(chǎng)樓層主管之間的關(guān)系;
3.隨時(shí)了解、分析其他品牌市場(chǎng)動(dòng)向,及時(shí)向公司反饋相關(guān)信息,并針對(duì)生意提出應(yīng)對(duì)措施。
任職要求:
1.具備零售行業(yè)一線銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);
2.2年以上銷(xiāo)售主管及以上工作經(jīng)驗(yàn);
3.性別不限,年齡28歲以上,形象氣質(zhì)佳,專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
4. 珠寶、奢侈品皮具從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
地址:杭州杭州高新區(qū)(濱江區(qū))石家莊-中山東路
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