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1、執(zhí)行公司銷售策略，完成公司下達的銷售任務。
2、制定業(yè)務部的銷售目標和工作計劃，合理調配和使用銷售資源，推動業(yè)務發(fā)展。
3、指導和管理屬員的行銷活動管理工具。
4、建立和維護與渠道的關系，組織屬員共同開拓并維護渠道和客戶。
5、管理和培養(yǎng)所轄團隊，提升銷售隊伍的整體能力和業(yè)務素質，配合公司做好客戶經理的招聘和培訓、帶教工作。
6、完成公司要求的其他工作。

任職要求：
1、基本要求。年齡25-45周歲，全日制大專及以上學歷，品行良好，身心健康。資源型、專業(yè)型人才可適當放寬年齡、學歷要求。
2、專業(yè)要求。保險、金融、經濟、醫(yī)學、法律、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。
3、工作經驗。三年及以上保險銷售工作經驗，或一年及以上同等崗位工作經驗。
4、技能要求。具有較強的市場開拓、營銷和推動、組織協(xié)調能力；較強的團隊管理能力和業(yè)務輔導與培訓能力；熟悉保險產品和運營流程。
5、素質要求：具有較強的抗壓能力、團隊協(xié)作精神、紀律意識、目標導向意識和良好的職業(yè)道德。